党建工作的开展是确保各项工作顺利进行的基石,它对于增强团队的核心力量和促进工作凝聚力具有至关重要的作用。山西平定农商银行东升支行党支部始终坚持以党建为核心指导思想,全面推动各项工作。在思想教育学习、企业文化塑造、内部控制规范、员工能力培养、产品营销推广、网点形象优化以及社会责任履行等多个领域,党支部通过党建融合创新模式,不断促进整体工作的持续进步和健康发展。同时,以三星级党支部建设为抓手,推动整体工作向更高标准迈进,强化基础,提升水平。
东升支行党支部致力于加强思想建设,严格执行第一议题制度。在支部会议中,始终将党中央和省委、省联社党委的决策部署和要求作为首要议题,广泛组织全体成员深入学习,并积极传播执行,确保全体成员的思想认识与党的建设保持高度一致。此外,党支部还精心制定了党员学习计划,引导党员集中学习党的先进思想,以此增强党员的思想理论素养。东升支行党支部充分利用“三会一课”制度,通过党支部书记讲授党课,组织学习了《榜样》、《潘东升先进事迹》以及《海军航空大学某基地舰载机飞行教官群体先进事迹》等典范事迹,并将这些内容与工作实际相结合,对全体员工进行了深入的思想教育。同时,还开展了批评与自我批评的活动,用身边人的故事来启发和教导身边的人。这样,党员们不仅不断深化了对学习内容的学习,还深刻理解和掌握了它们,从而为各项工作的顺利进行奠定了坚实的思想根基。
榜样带动激发团队活力。东升支行党支部积极发挥榜样示范作用,深入挖掘各条线和岗位上的优秀员工及典型事迹,通过他们默默奉献的精神、精益求精的工匠精神、恪守原则的廉洁精神等优秀品质和亮点,激励全体员工朝着更加规范、高效、便民、亲民的金融服务目标努力;此外,还开展了“学习先进,对标榜样”的专题活动,组织优秀员工分享先进的工作方法和经验,交流心得体会,这不仅从思想和情感上对全体员工进行引导和教育,实现认知的升华,还在实际工作中指导并帮助岗位员工提高工作效率,营造了全员互帮互学、互比互赛、共同进步的良好工作氛围。
与此同时,东升支行党支部将“党员先锋窗口”“党员先锋队”“党员先锋岗”理念深入人心,融入日常工作流程,主动接受客户群众的监督,树立了全体干部员工的榜样,激励并引领全体员工以高标准和严要求完成日常工作,持续激发团队活力,充分释放团队潜能。
主题党日提升内生动力。东升支行党支部深入推进主题党日活动,不断深化“为人民办实事”的理念,强调各岗位和业务部门要深入岗位,认真履行职责,切实做好本职工作。同时,从客户实际需求出发,持续优化服务机制,迅速响应客户的所思所盼、所愿所急。广泛征集并吸纳客户意见,将其作为提升服务质量和方向的依据。将标准化服务和温馨服务完美融合到日常服务中,努力打造“百姓银行”。该支行党支部引导党员干部进行了“克服三种倾向”的深入剖析,他们依据各自岗位的具体情况进行了自我检查和反省,党员之间互相交流了意见和提议,对思想和日常工作进行了自我审视,成功克服了不良倾向,从而增强了工作的执行力和团队战斗力。
在日常工作里,东升支行党支部精心组织全体成员深入学习了“三个绝不意味着”的核心思想,从而让每位成员对当前的局势有了更为透彻的理解。这促使他们对自身岗位有了更为清晰的认识,对肩负的职责有了更为深刻的理解,对各项规章制度有了更为明确的把握。此举旨在指导每位员工以更加稳健和踏实的态度投身于当下的实际工作中;与此同时,还举办了“浓情五月绿色行激情飞扬展风采”的主题党日活动,让全体员工在攀登和赏景的过程中深切体会到了拼搏向前、勇于争先、树立标杆的运动热情,并将这种热情映射到日常工作中,有效增强了工作的内在动力。
秉持初心,积极履行社会责任。自今年起,东升支行党支部一直致力于举办各类服务社会的公益行动,通过这些活动,其社会形象得到了显著提升;年初,他们举办了“小小银行家”活动,带领孩子们亲临银行,亲身体验服务,认识银行肩负的责任和肩负的使命,助力孩子们从小学会金融知识和理财观念,为他们播下了金融知识的“种子”。在学雷锋的志愿服务中,东升支行党支部携手所辖居民社区,对辖区内的客户进行了细致入微的疫情防控知识普及,同时,他们还积极参与了核酸检测的协助工作,并迅速将防疫物资送至社区,共同构筑起一道坚实的疫情防控防线。同时,该支行党支部组建了服务小分队,他们深入参与到了辖区“打造卫生城市”的行动中。在确保自身网点环境卫生的同时,他们协助创卫工作人员清理公共环境,并积极引导广大民众主动加入创卫活动,共同营造了良好的社会卫生风尚。
在“筑梦六一”的庆祝活动中,东升支行党支部向辖区内的学校捐赠了书包、文具盒等学习用品,同时,他们还向孩子们详细讲述了通过学习可以改变命运、为社会作出贡献、提升个人能力以及创造价值的感人故事,以此激励和鼓舞孩子们勤奋学习,健康茁壮地成长。在推进星级网点建设过程中,为提升客户体验,东升支行党支部精心选配了医疗急救包、轮椅、缝纫工具和血压计等便民用品,并对网点进行了功能区域的重新划分。同时,对大堂经理的厅堂服务流程进行了全方位的优化,有效提高了服务效率。通过这些努力,东升支行成功塑造了区域内金融服务的“典范银行”、“人民银行”和“百姓银行”形象。
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